Goda resultat med salutogent arbetssätt på demensboende
Inför en fullsatt salong delade FoU-stipendiaterna Linda Pettersson, undersköterska och Stina Norell, omvårdnadspersonal, med sig av erfarenheter från Älandsgårdens demensboende, Härnösands kommun, där personalen utvecklat ett nytt arbetssätt som inneburit att de äldre idag är mer harmoniska och sover bättre. Även personalen mår bättre och känner en större meningsfullhet i sitt arbete..
Med hjälp av olika verktyg, bl.a planeringstid, en tydligt uttalad vårdfilosofi och förändring av personalens arbetstider har man uppnått flera positiva förändringar, både för de äldre som bor på Älandsgården, deras anhöriga och personalen.
-Idag är vårt synsätt helt förändrat, berättar Stina Norell. Tidigare såg vi det som att de äldre var på vår arbetsplats. Idag ser vi det som att vi är hemma hos dem. Vi tillbringar också mycket mer tid med de äldre och anpassar oss efter deras enskilda behov. Vi ser till det friska och till möjligheter istället för det sjuka och de hinder som finns. Tack vare att vi anpassat våra sheman, att vi idag har planerad till till reflektion och planering, och något ökad bemanning kan vi idag arbeta utifrån devisen "en aktiv vardag anpassad för individen" avslutar Stina.
Deras arbete har rönt mycket positiv uppmärksamhet och genom ett FoU-stipendium har de nu fått möjlighet att arbeta vidare med sina erfarenheter och sprida de goda erfarenheterna till andra. Rapporten om deras arbete kommer att publiceras i slutet av juni 2010.
